更新于 12月12日

人事行政主管(驻广汉有班车)

6千-7千
  • 成都新都区
  • 3-5年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

绩效管理招聘
【注】此岗位属于集团的分公司-四川吉顶云科技发展有限公司岗位
工作职责:
1.全面统筹公司人事.行政.后勤.会议.对外协调等综合事务;
2.依据公司管理需求负责规章制度编制、贯彻与维护;
3.全面统筹子公司招聘/培训/绩效/薪酬/员工关系/企业文化建设与管理;根据行业和公司发展状况,梳理制定公司薪酬、激励及人才建设体系并负责实施。
4.负责公司文化建设与重大活动策划.组织.安排和实施(年会,团建,培训等)
5.负责公司档案建设与管理。
要求:
1、学历:专科及以上学历,企业管理、人力资源管理、行政管理等相关专业
2、35岁以下,优秀者适当放宽要求。3年以上企业人事行政管理工作经验
3、熟悉招聘、培训、绩效管理、行政管理相关专业领域知识;熟悉劳动法规、招聘渠道;
薪资结构:底薪+绩效1k/2k=5-7k。社保:入职购买
上班地点:德阳广汉向阳

工作地点

四川省成都市新都区金光路242号

职位发布者

李女士/人事专员

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公司Logo四川米老头食品工业集团股份有限公司
四川米老头食品工业集团股份有限公司位于“中国第一乡”——广汉市向阳镇。公司占地60余亩,以药品生产企业卫生标准实施硬件建设、生产,以现代化花园式工厂推行环境保护,以员工满意为基础建立配套福利设施,厂区绿化率达42.71%。在较短时间内,四川米老头食品工业集团有限公司全体员工团结一致,携手前进,公司步入了高速发展期,公司的产销规模、市场认知度等多项指标都取得了骄人的成绩。拥有包括教授高工、注册会计师等专业(技术)职称的管理、专业技术人员50余人。公司多年来一直致力于研究、开发高品质的休闲食品。现已形成有米通、曲奇饼干、蛋卷和煎饼、瓜子五大系列、二百多种不同规格、口味、包装的产品组合。公司产品香醇可口,风味怡人。在食品行业激烈竞争的今天,我公司的产品畅销全国各大省区,并远销海外,深受消费者的喜爱,被评为“群众喜爱产品”。随着公司实力的增强和有效的市场运作,米老头系列产品的市场份额正在高速增长,上升势头强劲。公司以创新为主旋律,以全面贯彻执行ISO9000(2000版)和HACCP质量管理体系为基础,弘扬“追求、诚信、竞争、创新”的公司精神和“反应快速、准确到位”的公司作风,致力于开发品质卓越的产品,实施以用户满意为中心的方针,推行全方位满意服务。四川米老头食品工业集团有限公司以“办全国知名企业、创国内一流水平”为目标,走新型工业化道路,培育优秀的公司素质和公司形象,建立和提升包括与之相适应的管理和人才体制的企业核心竞争力。四川米老头食品工业集团有限公司深知技术和人才的根本性。公司通过经常组织员工参加专业和技术培训,不断邀请相关行业专家来公司做专题讲座,并与相关学校联合办学,设立米老头专项奖学金。建立了严密的员工培训体系,以全面提高公司员工的专业技能。四川米老头食品工业集团有限公司将以广汉生产基地为核心,辐射全国,形成了中国现代化程度较高、生产规模较大,品种规格较齐全的大型食品联合企业。四川米老头食品工业集团有限公司的阶段性战略目标是:食品主业综合竞争力进入国内休闲食品同行前十名;把公司发展成为全国一流的知名食品企业!
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