研发部经理岗位职责:
1、负责制定公司技术研发相关管理程序和制度。负责建立和完善产品设计、新产品的试制、标准化技术规程;
2、能够编写并指导团队完成产品研发文件编写,按计划执行并完成开发任务;
3、组织协调团队成员研究缺陷改进方案,并最终解决问题,同时负责市场上产品问题的解决方案及需求更新满足;
4、负责设计文档、等开发资料和文档的管理,同时负责整合、组织、协调各种内外部开发资源,提高研发效率;
5、及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题,确保经营工作的正常进行;
6、负责公司技术研发人员日常管理;
7、按时完成公司领导交办的其它工作任务。
岗位要求:
1、本科以上,有5年以上独立带领团队完成项目工作的经验,或从业时间在7年以上并且可以独立完成项目;
2、具备良好的沟通能力和团队合作精神;
3、能激发下属员工的工作热情,使其发挥潜力;
4、熟悉医疗器械研发管理体系优先;
5、按时完成公司领导交办的其它工作任务。