更新于 12月2日

薪酬绩效专员

5千-7千·14薪
  • 佛山南海区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 同事很nice
  • 工作环境好
  • 人际关系好
  • 团队执行强
  • 管理人性化
  • 氛围活跃

职位描述

中级人力资源管理师
工作内容:
一、薪酬管理:
1、假期管理:事假、年假、调休假系统台账导入、维护更新,年假折算清算、调休余额修正;
2、考勤系统的日常维护,负责公司总部及子公司考勤系统维护工作,如排班信息管理、考勤规则调整,异常问题处理等;
3、考勤核算:负责每月人员考勤统计分析,考勤月报导出;
4、负责当月社保、住房公积金、商业保险的增减员、缴费操作,相关表格整理汇总、提报;
5、薪酬核算:负责每月员工薪酬计划,并保证准确及时发薪;
6、负责员工工伤管理;
7、负责相关制度的不定期修改更新。
二、绩效管理:
1.协助拟定绩效考核制度和考核方案;
2.协助执行绩效考核指标和完成相关表单并完成相关数据;
3.协助处理绩效考核申诉相关事宜;
三、福利:
1、负责定期提供相关数据到工会(每月/季度生日金名单、职工互助金名单等)
2、负责协助员工银行卡办理;
3、负责安排公司年度体检工作;
4、负责公司残疾人年检,残障金申报;
5、负责福利制度文件的不定期的修改更新。
职位要求:
1、本科及以上学历,人力资源或相关专业毕业,具有3年或以上相关薪酬绩效管理工作经验;
2、要求有500人以上规模企业经验,并能熟悉使用北森系统、EHR系统;
3、精通Office软件使用,尤其是excel使用;
4、细心,抗压能力强、有一定的沟通能力。

奖金绩效

五险一金、14薪、高温补贴、带薪年休假、年度旅游等

工作地点

广东省佛山市南海区里水镇旗峰工业开发区13号国药集团冯了性药材饮片有限公司

职位发布者

孔玉莲/人事经理

刚刚活跃
立即沟通
公司Logo中国中药控股有限公司
中国中药控股有限公司(简称“中国中药控股”)是中国医药集团有限公司(简称“国药集团”)的二级子公司,是其现代中药板块的核心平台。中国中药控股在香港联合交易所主板红筹上市(股票代码:00570.HK),总部管理中心位于广东佛山,公司员工约1.8万人,拥有超100家子公司。在国药集团的大力支持下,中国中药控股聚焦中药大健康全产业链发展,业务覆盖中药材生产及经营、中药饮片、中药配方颗粒、中成药、中医药大健康五大板块,构建起全球最大的现代中药产业集群。中国中药控股汇集传统中药精髓,跨越400多年历史,传承了自明代以来开创的“梁仲弘腊丸馆”“冯了性”“同济堂”“源吉林”等祖铺老号,拥有“中国药材”1个核心品牌,“中国中药”“冯了性”“安宁”“同济堂”“中联”5个中华老字号,“仙灵骨葆”“天江药业”“德众”多个知名品牌,“同济堂中药文化”“冯了性风湿跌打药酒”“少林跌打止痛膏”“源吉林甘和茶”4个国家级/省级非物质文化遗产以及“仙灵骨葆胶囊”“颈舒颗粒”“风湿骨痛胶囊”“七厘胶囊”“润燥止痒胶囊”“枣仁安神胶囊”“玉屏风颗粒”“鼻炎康片”“金叶败毒颗粒”“鳖甲煎丸”十大全国独家基本药物。中国中药控股始终坚持以质量为核心,拥有优质的品牌和产品资源,深得医生和广大患者信任!公司将以“践行国家中医药发展战略,引领中药产业高质量发展”为使命,以工业为主导,以科技为支撑,大力发展药材资源产业,充分发挥传统贸易优势,积极进入中药大健康增值服务领域,与各界共享百亿中药平台,成为中药行业的引领者!
公司主页