岗位内容:
1. 独立负责店铺经营管理,完成销售目标。
2. 推动药店各项经营策略,提高效益和盈利水平。
3. 负责门店服务性理念的打造,为顾客提供好服务,增强顾客黏性和满意度。
4. 管理并指导员工,提高服务质量和工作效率。
5. 根据国家医保政策要求,做好门店统筹、慢病及DTP 顾客的服务。
6.持续跟踪市场动态,做出及时调整和优化。
任职要求:
1. 大专以上学历,医药相关专业优先考虑。
2. 2年以上药店管理工作经验,有成功实战案例者优先考虑。
3. 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力,乐观开朗、能吃苦耐劳。
4. 能够快速适应竞争激烈的药品零售市场,对数据和销售业绩敏感,并有一定的分析能力。
5. 具备团队管理经验,能够有效激发员工工作热情和自主性。