岗位职责:
1、全面负责建立完善公司工程管理体系,健全各项管理流程、制度、标准,负责依据公司的规章制度对本部门人员进行管理。
2、监督项目建设工程业务全过程项目报装、安全、质量、进度、技术支持、验收等工作督察实施。
3、监督项目施工组织方案、材料提量总计划、施工技术方案的督察实施,并进行提醒和预警。
4、监督项目全过程的现场勘察、图纸测绘、图纸会审、图纸变更、竣工图纸等相关图纸审定。
5、监督项目全过程的技术信息支持、专业培训、优化设计、施工信息交流。
6、监督项目全过程的资料整理、归档。
7、全面负责制定、实施本部门年度、月度、周工作总结及计划。
8、定期召开工程管理中心例会,分析研究施工过程中存在的问题,提出改进措施、协助解决各项目需协调解决的问题。
9、参与工程关于质量安全事故的调查、鉴定处理工作。
10、参与公司的经营管理,对相关重大经营管理活动提出建议并参与决策。
11、负责对承接管理项目进行综合评估,确定有效的人员配置计划,合理使用,及时调配人员,有计划的完成合同成本目标。
12、负责项目各类职级员工的人员面试工作,并组织管理人员的专业技术学习培训。
13、协助、配合部门内外部工作关系,全权负责协调处理与工程施工相关的所有外围关系,完成上级下达的工作目标和交办的其它工作任务。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,建筑、土木工程相关专业;
2、熟悉与工程建设相关的法律、法规及技术规范;
3、熟悉项目的计划与进度控制、成本控制和质量控制;
4、具有一定的统筹计划能力、组织协调能力、施工管理能力;
5、同岗位工作经验优先;
6、具有一级建造师(建筑)/高工。