更新于 4月9日

数据挖掘工程师

1.3-2.5万
  • 北京海淀区
  • 经验不限
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

岗位内容:
1. 收集、整理和分析各类数据,为公司提供基础数据和决策支持。
2. 建立和维护各种类型的数据指标和报告,跟踪业务进展和趋势。
3. 参与规划和执行公司数据战略,推动数字化转型和技术创新。
4. 探索和应用数据挖掘和机器学习技术,提高数据价值和利用效率。

任职要求:
1. 具备统计学、数学、计算机科学或相关领域的学士及以上学历。
2. 熟练使用常见的数据分析工具和平台,如Excel、SQL、BI工具等。
3. 具备较强的数据处理和分析能力,可以根据业务需求制定相应的数据方案和报表。
4. 具备团队合作精神和良好的沟通能力,能够与不同职能和层级的人员协作。
要懂AI 和机器学习. 英语可以沟通最好,不必须

工作地点

联想总部东区-E1

入职公司信息

  • 入职公司: 某互联网公司
  • 公司地址: 北京海淀区
  • 公司人数: 500-999人

认证资质

  • 人力资源服务许可认证

    人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。

以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,

职位发布者

曹澜/人事经理

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科锐尔人力资源服务(苏州)有限公司公司标签
科锐国际人力资源有限公司成立于1996年,总部位于北京。作为亚洲领先的整体人才解决方案服务商,科锐国际在中国大陆、香港、印度、新加坡等亚洲地区拥有超过79家分支机构,1,500余名专业招聘顾问,在超过18个行业及领域为客户提供中高端猎头、招聘流程外包、灵活用工、营销外包、校园招聘、培训、招聘咨询等解决方案。截至目前,科锐已与2,000余家跨国集团、国内上市公司、快速成长性企业及非盈利组织建立长期合作关系。其中70%为外资500强企业。
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