岗位职麦
1.审核和指导部门整体工作。
2.培训、安排、评估、监管工程部成员的工作。
3.完善、指导和评估服务工作安排,使物业工程部的工作符合业主/客户的要求,并达到相关标准的满意程度。
4.完善维修、变更和设备改造需求的特殊要求,筹划、协助和完善自动控制系统。
5.监督管理所有图纸记录,各系统专业备件详细资料。
6.及时组织工程工作人员处理重大事故或设备故障,妥善安排防范措施,降低设备故障的事情发生。
7.致力于系统岗位责任的标准化、程序化、制度化,落实岗位责任制管理,提高本部门的维修服务质量。
8.协助指导下属员工,定期进行职位及岗前工作的技术培训,方案提交物业总经理审核。
9.审查运行报表,听取各专业主管的工作汇报,掌握主要动力系统设备运行情况及能耗变化。
10,安排及跟进物业及设备安装接收之工作。
11.做好对日常维修合约(各系统、设备)及相关工程项目的监管,协助物业总经理制 定选择设备分包商。
12.建立年度的工程预算及设备维修保养计划并予以实施。
13.配合物业管理处各部门完成年度消防演习。
14.协调工程部与其他部门之间的工作关系。
15.完成物业总经理安排的其他工作。
任职标准
1.工程相关专业大专以上毕业或同等学历。
2.五年以上管理与服务工作经验。
3.持有特种设备作业证(电梯管理员证)
4.具有住宅业态管理基础知识、空调、机器、动力等设备管理专项知识。
4.熟悉工业园区各系统设备配置,具有设备维修管理组织能力,人员调配能力,设备维修与故障处置能力。一般人事和设备管理预算,要用控制能力。
5.人事关系融治、善于沟通上级和协调各部门的相互关系,能够妥善处理设备事故诉讼。
6.身体健康、情绪稳定、能够承受设备紧急维修与故障处理工作压力。