岗位职责：

1、依据总公司要求，负责分公司的日常经营管理工作，与总公司各职能部门沟通协调，并制定分公司运营策略及落地实施；

2、依据公司品牌发展规划及销售计划，负责制订分公司年度、季度经营计划和具体的销售目标，制定营销策略、措施，并安排组织实施；

3、定期向总公司提供所辖区域的市场经营状况信息，编制较准确的供需计划，为总公司的总体经营布置提供可靠的依据；

4、负责具体实施总公司的各项决策、决议，并及时将实施结果向总公司汇报。

5、负责设定分公司内部机构，并制定其职责；

6、组织制定各部门、各岗位的工作标准，并会同有关人员检查落实，以身作则，率领属下完成总公司的各项目标，并定期对员工业务水平、工作业绩等进行综合考核；

7、负责分公司财务预算决算及日常财务费用开支计划的审批。

任职要求：

1、大专以上学历，40岁以下，做过全国销售总量2亿以上医药2年以上省总经验

2、具备较强的销售市场营销及渠道拓展经验；

3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；

5、良好的团队协作精神，品行端正、思路敏捷，有勇于开拓的精神和强烈的事业责任心。