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数字化敏捷应用部产品经理

2-3万
  • 上海徐汇区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 同事很nice
  • 工作环境好
  • 团队执行强
  • 人际关系好
  • 氛围活跃
  • 交通便利
  • 管理人性化
  • 实力大公司

职位描述

B端产品

看看你的工作内容:

1.能够制定数字化产品3-5年规划及年度roadmap,定期向数字化委员汇报;

2.负责产品的架构、规划和设计:根据公司整体架构规划和产品计划目标,管理标准领域模型构建及迭代,形成产品路线图对齐开发交付节奏,并确定设计方案核心要点。现有Testing核心业务订单全流程管理Pre-Order产品平台(微服务结构相关多组件系统,包括订单模块,报价模块、样品分板模块,分包模块,测试执行管理模块,测试结果及结论模块,报告模块和报表模块),需在23年完成2大BU产品的领域模型优化,进行标准化组件提取和重构升级替换;

3.负责产品的版本发布管理:负责与研发团队的沟通及落地计划和监督,包括进度和重量,确保发布计划的有效执行。同时负责发布版本的范围确定,管理和组织用户故事拆分,用户故事及验收标准的编写和确认,并形成产品知识库;

4.负责产品的需求分析:搜集公司内部各业务部门的需求,参考市场或竞争对手的解决方案,基于As-Is和To-Be流程、业务场景和规则的梳理,结合用户体验,产出相应的需求分析建模(影响地图,用户故事地图)及功能和原型设计(URS, PRD);

5.负责产品的上线及持续运营优化:支持业务部门完成系统上线及业务或流程的数字化变革管理,搜集产品运营数据,以及用户反馈,持续改进产品,提升用户体验和产品价值(提升效率,流程化、规则化、自动化),建立运营过程指标体系;

6.负责产品的宣传及推广,管理关键利益方(包括业务、DCI其他团队、IT团对以及外部供应商)的高效沟通;

7.能够组织跨领域团队工作,包括业务背景和IT背景的内部和外部资源,建立起工作规范和培训体系;

8.践行敏捷理念和原则,并在日常工作中指导团队成员进行理解和实践;

9.帮助团队成员克服困难,突破自我及组织局限,不断追求高绩效,形成良性的持续正反馈演进氛围;

10.结合公司实际情况,组织相关的培训资料和工作坊,引导团队开展提升专业技能、思考并实践新思路新工具和不断总结提炼的学习型组织工作模式。

我们希望你:

1.拥有信息技术相关专业,本科以上学历,跨专业双学位或硕士学历优先;

2.具有3年+toB中台产品的开发和架构管理经验,SaaS产品优先;具有多产品线开发团队的产品交付管理经验,有相关资质(PMP, PINCE-2, PMI-ACP); 有供应商项目及开发管理经验;

3.具有数字化转型/产业互联网相关工作3年+经验优先;具有MNC公司工作经验优先;

4.能够进行产品领域建模,定义产品架构分层、子域划分、服务组件边界等;具备公司级应用相关核心技术架构和方案建设能力;

5.具有较强的逻辑抽象分析能力,敏锐的业务需求分析和业务数据建模能力,熟悉UML,VISIO等相关建模工具;

6.具有流程分析及优化能力,数字化转型相关经验者优先;

7.具有良好的逻辑分析、文档撰写及产品展示能力,精通azure及visio等设计产品交互原型,产品User Story Mapping(流程,角色,场景路径地图),PRD,Roadmap等交付文档;

8.具备技术应用能力,熟悉软件项目开发流程,了解.Net/C#/SQL Server、JAVA/MySQL等应用的开发模式和主流技术,了解面向对象的程序设计与开发;

9.掌握技术人员的发展路径和管理模式,能够建立各专业人才的基于实践工作的培训和发展计划,建设起支持持续学习、反思和创新的团队文化;

10.掌握IT产品研发体系的组织、建设和优化,能够建立有效的效能指标并基于搜集的数据指标反馈驱动持续改善;

11.掌握基于数字化业务战略分解到产品架构及建设路径的落地能力,及与相关业务和管理层stakeholder沟通影响的有效协同能力; 具有ERP/MES等核心业务主干系统的交付经验优先;具有数据中台类建设和应用经验优先;

12.英语读写精通,能够作为工作语言;

13.具有良好的职业素养和责任心,具有高度的团队合作精神,工作严谨,且勤于反思和持续学习成长;

14.具有较强的独立思考和工作能力,态度积极,良好的自驱力和抗压力;

15.能够快速学习和掌握新知识,有较强的分析和解决问题的能力。

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工作地点

上海市徐汇区宜山路889号
以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,

职位发布者

sgseliza/HR

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