更新于 12月25日

人事行政副总

2万-2.5万
  • 北京海淀区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

人力资源规划行政薪酬福利
岗位内容:
1. 负责制定和执行公司的人力资源战略和计划。
2. 管理和指导招聘、培训、绩效评估、薪酬福利等人力资源管理相关工作。
3. 协调和处理员工关系问题,确保公司与员工之间的良好沟通与合作。
4. 分析和解决组织架构和人员配置问题,提出优化建议。

任职要求:
1. 具有本科以上学历,人力资源管理或相关专业背景,8年以上人力资源管理经验,3年以上管理团队经验。
2. 熟悉中国劳动法律法规,具备深厚的人力资源管理知识和技能。
3. 具有良好的沟通、协调、领导能力,善于解决复杂问题。
4. 具有敏锐的商业意识和战略思维能力,能够为企业发展提供战略性建议。

工作地点

国际财经中心C座

职位发布者

徐奕/人事经理

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公司Logo中航建设集团有限公司
中航建设集团有限公司隶属于世界500强的中国十大军工企业——中国航空工业集团有限公司的一家现代化大型央企。中航建设始终着眼打造“航空工业建设铁军、央企血脉知名品牌”,依托航空工业的资金、技术和科研实力,全面实施“一元为主、多元并举”的发展战略,推动了企业由建筑工程施工总承包商向城市综合运营商的全面发展,跻身建设领域第一方阵。中航建设大力弘扬航空工业的优秀文化——秉承“航空报国、航空强国”的宗旨,践行“敬业诚信、创新超越”的理念,坚持“志存高远、脚踏实地”的精神,贯彻“目标明确、高效节约”的要求,坚持航空企业品质,用造飞机的精神完成各项承揽业务,以军工人的忠诚、豪迈和建设者的睿智、执着服务于业主,对承揽的所有工程,坚持追求“优质、精品、卓越”,满怀自信地向世人充分展示军工产品的过硬水平。企业先后完成了航空工业集团办公大楼、中科院云计算中心、航空总医院新建工程、中科院信息化大厦工程、北京怀柔科学城“两个平台”等一大批重点工程和涉军涉密工程。中航建设拥有建筑领域全方位资质,满足多种施工业务承揽,还拥有军工涉密业务咨询服务资质和国家高新技术企业证书。荣获国家级和省(市)级诸多奖项,先后被评为“全国AAA信用企业”“首都​​​​​文明单位”“北京市建筑工程先进企业”“北京市用户满意企业”“北京市优秀施工企业”。
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