岗位职责：
1、参与公司营销战略及策略的制定，经批准后组织实施;
2、负责整合公司现有渠道资源，在此基础上，创新销售运营模式，完善销售管理体系，拓宽销售渠道；
3、负责制定公司年度销售年目标，并组织分解和实施；
4、负责拟定营销计划及营销策略；
5、负责组织市场的信息的收集，并按月进行市场分析。做出市场动态评估；
6、负责重大客户的维护，并定期拜访，并维护良好的客户关系；
7、负责销售管理制度建设和队伍的培训管理工作；
8、负责组织本部门预算的编制；

任职要求：
学历：大学本科以上学历（管理、营销专业优先考虑）；
年龄：30—45岁；
1、具有五金建材行业5年以上销售部门经理、3年以上销售总监任职经验，干过建材，有过相关工地项目销售经验优先；
2、熟悉现代管理模式，具备很好的销售管理体系的搭建，制度建设和运营管理能力；
3、熟悉销售漏斗的使用及管理模式；
4、有CRM销售管理系统使用经验；
5、管理过至少30人以上的销售团队；
6、有丰富的销售及市场管理经验;
7、有外企工作经验者优先考虑。

8、企业有市场部的优先考虑

9、从事过市场部相关工作者优先考虑

懂得市场部和销售部运作机制者优先考虑