岗位职责:
1、全面负责人事管理、行政服务及公司活动的策划工作;
2、安排各类重要接待,为公司发展创造良好的外部关系环境;
3、负责公司固定资产、办公用品、食堂工作的监督管理;
4、负责公司各类会议、重大员工活动等组织工作;
5、执行领导临时交代的各项工作。
6、管理项目人力资源工作
任职要求:
1、大专以上学历,人力资源、行政管理等相关专业3-5年以上从业经验。
2、熟悉行政管理流程。
3、形象气质佳,性格开朗大方、有活力、乐观向上,抗压能力及适应能力强。
4、具备良好的沟通能力、组织协调能力、团队管理能力。
5、为人正直,有原则。
薪资福利标准:4500元-5500元;食堂午餐;法定休息;节假日员工福利;
工作时间:工作日八点半至五点半,周末单休早九晚四
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