岗位职责：

1、根据公司总体经营指标，制定营运目标管理计划和实施措施；

2、人员管理、商品管理、销售管理、环境管理、服务管理、现场管理、客诉管理；

3、建立健全并贯彻执行公司各项管理规章制度；

4、专业培训，培养员工积极工作态度；

5、商户维护和开发工作；

6、租金收入指标的达成；

7、各部门沟通、衔接工作，确保公司体制顺利开展；

8、调改工作，根据商户经营情况，提出现场所需品类或品牌需求；

9、营运团队的建立；

任职要求：

1、大专及以上学历；
2、有5年以上大型购物中心或百货营运管理工作经验；
3、具有较高的商业管理素养、工作推进能力和高效执行力；
4、具有较强的领导、组织能力；