岗位职责:
1、新品选品与供货商把控,与运营团队协作,确定新品选品决策,并挑选2个潜在供货商,进行品质测评,确保商品品质达标
2、供货商的管理,主要是(供货资质、账期、供货时效、售后政策、发货要求,确保符合供货要求)并争取更有利的售后政策,从而保障规范有序的双赢合作
3、老产品维护,根据运营团队的要求,确定老产品的维护计划,
执行采购任务,确保按时按量完成发货
4、滞销产品和质检策略调整,分析滞销原因,提供采购角度的建议和策略,如调整供货价格、促销活动等,以优化库存结构
5、内部的协作对接,与运营协作(老产品维护,超期沟通)及仓库协作(发货计划、到货计划等)
任职要求:
1、本科及以上学历,英语四级优先;
2、思路清晰,做事情有计划并能够分清优先顺序;
3、思维敏捷,懂得围绕目的和意义做事情;
4、语音结构清晰,沟通具备亲和力;
5、工作细致,责任心强。
培训机制:
根据每位员工的优点及综合能力,让每位员工人尽其才,管理透明化。
福利待遇:
1、享受国家带薪婚嫁,陪护假,丧假等带薪假期
2、不定时团建,活动,旅游等
3、员工享有各种节日福利,如生日活动,端午节、中秋节、圣诞节礼物活动等
4、内部员工享有公司商品内部价
5、交通便利,三号线人民公园地铁C口对面步行100米
6、环境宜人,公司楼下向右步行150米达到人民公园
7、购物便利,四周环绕光彩市场、丹尼斯大卫城和国贸360等商场