长寿时代来临，人们的健康、养老、财富管理需求日益增长。泰康创新商业模式，整合虚拟保险和实体医养，打造“长寿、健康、富足”三大闭环，健康财富规划师HWP定位于保险顾问、医养顾问、理财专家，是链接泰康商业模式与客户的桥梁，更是带给人们幸福的使者。

1.HWP【职能定位】:

健康财富规划师的定位是服务中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，横跨保险、医养、资管三大领域，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。为客户量身定制解决方案，更好地帮助人们应对长寿时代的挑战。

2.HWP【岗位职责】:

(1)全面从事泰康保险集团产业链业务:泰康高端养老社区业务(南昌九龙湖泰康之家赣园);泰康寿险&车险&团体险&投连险;医院&诊所&拜博口腔医院&泰医家;泰康基金&信托&私人定制财富规划;泰康纪念园等。

(2)为中高端客户提供全生命周期的保险解决方案;是“保险顾问+医养顾问+理财专家”，为客户提供一站式、定制化的私人保险、健康、养老和理财的咨询规划服务，帮助客户实现保险和医养实体服务相结合的复杂规划需求;

(3)对接集团的海内外高级稀缺医疗资源，为客户提供专属VIP医疗服务;

【工作模式】:线上/线下/超级体验式活动营销

(手工活动，亲子活动，户外活动，拜博口腔医院体验活动，养老社区参观活动或讲座...)

【上班时间】:8:30--18:00,周末双休，法定休息，弹性上班

3.【任职要求】:

(1)年龄:25-45周岁(优秀可放宽年龄至50周岁);

(2)学历:本科学历(优秀可放宽至大专学历);

(3)收入:提供相应流水证明

(4)工作经验:金融行业从业经验者以及行业销售精英优先

4.【福利待遇】:

薪资构成:基本薪8000+提成(10%-25%) +续佣津贴+方案奖金+年终奖

（1）其他:星选补贴最高享3万6千，优选补贴最高享72万，季度奖金8千~5万不等。

（2）每年两次国内外旅游，平时各种生活用品、贵金属、购物卡方案数不胜数(薪资构成之外的额外奖励)

（3）长期服务司龄奖金:公司成立于1996年8月 22日，每年8月22公司生日那天会给员工下发司龄奖金，司龄*300元/外加礼品。入职时间越久现金跟礼品更丰厚!

（4）入职员工享受公司商业医疗险

（5）入司满一年员工免费体检，以及员工家庭福利保障

（6）舒适的办公环境+持续的培训晋升+畅通的晋升渠道

（7）双地铁口，交通便利，地铁一号线卫东站，二号线雅苑路站

5.【培训体系】:提供一系列应用型强的专业课程，让HWP快速成长为具备健康管理知识、养老理财、财务分析与资产配置能力的复合型实战应用人才。

(1)专业能力:

保险顾问一HWP专属新人班;HWP30天特训营、BAC走向顾问、SCC超体战训营、LIMAR- PDS。健康管家一医学/两核/产品大健康生态培训;最高医学殿堂，走进北大;走进五大医学中心。理财专家:资商、法商、税商、企商、雅质等专业培训。

(2) 领导能力:HEA企业家学院，PRE-ATB准主管培训、ATB青云计划、LIMAR=Pacesetter、 LIMAR-AES等领导能力培养。

(3)特色培训:董事长领衔授课储备专属-储备 HWP示范班;医疗体验式培训-自有医院培训;走进养老社区-养老社区体验式培训。HWP专业认证培训。

6.资源支持:

公司提供十大赋能，尽享泰康顶配资源。包括，专家助力、超体资源、科技赋能、运营特权、财务支持、制度保障、公司品牌承诺、产品方案、专属职场等。职业新赛道，选择新职业，成就更好的自己!和泰康一起共创未来，“健康财富规划师HWP“等你加入!

面试流程:初试-复试-总经理终试。

【公司地址】:红谷滩红谷城投大厦17层(一号线卫东2号出口，二号线雅苑路5号出口)民生银行楼上