更新于 12月19日

运力采购主管/经理

1.2万-2万
  • 深圳宝安区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

运力采购
岗位职责:
1、依据公司产品战略规划,拟定年度运力资源采购计划;
2、密切关注市场动态,实时监控全球主要航线的空运/海运运力变化,构建并维护运力信息数据库;
3、掌握航空运/海运力市场行情,及时掌握运力市场价格波动,制定合理的采购策略;
4、对采购成本实施控制与优化,并分析运力数据以预测供需趋势和市场需求波动;
5、负责拓展新的运力资源,增强公司运力池资源储备及市场竞争力;
6、监控运输订单执行情况,处理运输过程中的异常问题,确保货物安全、准时抵达;
任职要求:
1、本科及以上学历,物流管理、供应链管理或相关专业背景;
2、拥有3年以上物流行业工作经验,熟悉相关法律法规,能够有效规避运力运输风险;
3、具备供应商采购、管理和评估经验,熟悉运力市场各类资源;
4、拥有出色的沟通协调能力和团队合作精神;
5、能够应对工作压力,具备出色的问题解决能力。

工作地点

碧桂园凤凰智谷A2103

职位发布者

王先生/HR

三日内活跃
立即沟通
公司Logo深圳市倍通供应链服务有限公司
公司概况倍通供应链是一家集物流、资金流、信息流、商流四流合一的专业供应链一体化服务商。公司以“跨境供应链”中心,依托保税物流、国际物流与快递、供应链金融服务三个基本点,提供集进出口通关、仓储、国内国际运输等供应链全方面服务,在国内和海外多地拥有分支机构及服务站点。公司拥有先进的供应链管理信息化系统及高素质的专业人才,为世界500强企业等制造业及品牌商的非核心业务提供一体化的供应链服务,通过内外资源整合,实现资源共享。根据客户“个性化需求”,为企业提供全方位、一体化的供应链服务。是世界500强等一大批优质客户值得信赖的服务伙伴。企业文化倍通始终坚持以客户为中心和以客户为导向,持续不断地为客户提供最优质的服务理念并以发展供应链管理为己任,以科学管理为手段,以高素质人才队伍为基石,悉心建设以现代科技为支撑的物流操作平台,致力于建立综合性的运输服务体系。 1、以人为本:以人为本是公司企业文化的核心,致力培育员工的归属感、成就感,不断增强企业凝聚力,酿造适宜人才成长的环境,倡导尊重人才、尊重劳动和培育人才,关心人才成长的企业文化核心,使倍通员工始终追求卓越,充满活力。2、诚信规范:诚信规范是公司立足市场的基石,人无信则不立。对员工,对客户,对社会,我们格守诚信,信守诺言,以科学管理,规范运作,塑造先进的执行文化。3、求实创新:求实创新是公司发展的不竭动力,公司倡导员工立足本质,踏实奉献,敢为人先,面对未来锐意进取的工作态度。具有强大的创新意识和创新能力,才能抢占市场制高点,提高核心竞争力,使企业永远立于不败之地。产品与服务:①保税物流(BSC):智慧通关服务:利用通关机器人(GMB)在自贸区/海关特殊监管区域/保税物流中心内出口、进口,及全国所有一线口岸的报关、报检服务;仓储服务:VMI、DC、CKD、JIT模式,同时提供分拣、理货、制贴标签、分装、不良品调换、多角贸易及配套的配送服务;系统服务:企业自主研发GMB一体化通关平台、WMS云仓储管理系统,适用保税项下所有通关、仓储服务,其业务全过程可自动数据处理;关贸一体化咨询服务:涉及关务、物流、外汇、关税、单证、流程等相关政策法规的专业咨询,及保税物流方案设计、执行和售后跟踪;物流服务:通过自营+整合社会资源的方式,形成了全国范围内较完善的运输体系,提供物流模式设计、布点规划、及全国干线、支线、同城、零担、多式联运等运力服务;②国际快递与货代(IEL)公司拥有国际快递经营许可和国际一级货运代理资格,服务于一大批优质的世界500强客户,我们同部分航司签了包板协议以满足客户旺盛的出货需求,开通了香港/上海至印度班加罗尔、清奈定期的包板服务,同CX(KA)/QR/EK等航司有良好的合作关系,在新德里、清奈、班加罗尔、阿姆斯特丹、法兰克福、新加坡、洛杉矶我们有自有的网点,能为客户提供高效、快捷、周到的门到门全流程服务,特别在海外清关有一定优势。③供应链金融(SCF)公司为品牌客户提供集国内、国际采购执行与分销执行的一站式外贸综合服务平台,助力客户提高供应链管理效率,为客户量身定制方案,提供快捷、高效、安全的供应链金融物流一体化解决方,是重要装备,通讯电子,医疗类等产品的信赖伙伴。薪酬福利“住者有其房、行者有其车”是倍通一直期望为所有员工实现的生活目标,每一个职员都是公司发展的合作伙伴,因此我们在实施极具竞争力的薪酬战略同时更进一步引进分红、合伙人等制度。 A、上班时间:大小周,周一到周五:9:00-18:00;周六: 9:00-12:00,下午视工作完成而定 B、入职购买五险一金; C、享有国家法定节假日; D、定期组织生日会及生日祝福,以及重大节庆发放礼品等; E、每年一次全员旅游、全员体检; F、年底分红、不定期团建项目倍通提倡“亲爱、精诚、创新、共赢”企业文化加入后会得到持续成长的机会和空间,会得到一群志同道合的伙伴携手进步,会有更多提升自我综合素质和能力的机会;可为您提供一个快乐、积极向上的、勇敢展现自己才能的大舞台,更是一个成就人才的孵化器,加入倍通扬帆远航吧!
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