主要职责：

城市经理管理与发展：招募、培训并维护一支高效的城市经理团队，确保每位城市经理清晰理解公司战略目标、运营策略及工作规范。

引流策略执行与优化：监督城市经理执行引流计划，确保高质量用户增长，识别高效渠道与策略，指导城市经理不断优化引流方法，提升转化率。

活动策划与执行管理：审核活动方案，确保活动内容的创新性、吸引力及合规性，同时控制成本，实现ROI最大化，协同城市经理策划并实施与当地社区、教育机构、商场等的合作活动，有效宣传公司教辅资料。

公司政策与要求传达：及时、准确地传达公司的各项政策、活动信息及工作要求给所有城市经理，确保信息的有效流通与执行。

定期评估城市经理的工作表现，提供建设性反馈，制定个人成长计划，激励团队达成或超越业绩目标，建立有效的沟通机制，包括定期会议、一对一交流等，解决团队成员在工作中遇到的问题。

收集城市经理对于公司政策、产品的反馈意见，汇总并向上级汇报，为公司决策提供数据支持。

危机管理与应对：监控城市经理工作中可能出现的风险点，如负面舆情、合作纠纷等，及时采取措施预防或解决。

任职资格：

教育背景：本科及以上学历，市场营销、管理学、教育学等相关专业优先。

工作经验：至少1年相关工作经验，具备团队管理、活动策划执行或市场营销背景优先。

技能要求：熟悉社群运营、数字营销工具，具备良好的数据分析能力及沟通协调能力。

个人素质：责任心强，具备良好的团队合作精神，能够适应快节奏工作环境，有较强的抗压能力。

其他：熟悉教育领域，有教育行业工作经验者尤佳。