岗位职责:
1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,负责制造类产线类工程师的社招和校招;
2、负责拓展及维护招聘渠道;
3、组织和实施公司与大专院校间的合作项目,拓展及维护目标区域内的各大专院校关系。
任职要求:
1、不限制专业;
2、有招聘电子行业制造类岗位经验者优先。(招聘过类似岗位:QE/PQE/SQE/CQE/DQE工程师,SMT工程师/技术员,拉长,IPQC、OQC、IE、PE、安全员、技术员、测试员、包装员、发货员、焊锡员等)
3、1-3年独立招聘工作经验,熟悉人力资源招聘模块工作,精通各类招聘渠道及面试技巧,有丰富的招聘经验和人才储备及梯队建设实践经验;
4、优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、有亲和力和敏锐的洞察能及分析判断力。
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