1.按公司要求建立符合法规要求的质量管理体系，保质保量的完成总部的日常质量管理工作确保总部经营安全；加强门店质量管理及终端风险应对能力确保门店经营安全；给门店打印红头文件
2.连锁公司内部材料档案建立及更新
3.其他各项档案、连锁公司总部人员花名册及门店花名册（地址、经营范围等类别)、连锁公司总部新员工培训教案、健康档案、质量信息收集做质量记录、制度考核记录、证照、资料、红头文件、体系文件；
4.做好验收前所有资料的准备(资料齐全、准确)、现场检查并达到验收标准；
5.新开、延续、变更门店，现场验收一次性通过；
6.按计划完成连锁培训记录、培训档案、培训考核等材料的建立；做内审培训教案、试卷、档案的建立；制度考核档案
任职要求:
1、本科以上学历，药学或药学相关专业，拥有执业药师证书。
2、从事药品质量管理工作5-10年以上，熟悉药品经营业务，准确掌握相关法规及GSP的要求。
3、具有高度的责任感，能坚持原则，秉公办事。