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人事专员

3千-6千
  • 来宾金秀瑶族自治县
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

员工关系薪酬福利
工作职责
1、独立负责五险一金办理,对接,工作居住证及其他薪酬福利版块工作;
2、负责员工的薪资核算、个税、绩效计算、薪资答疑;
3、负责员工关系相关,入、转、调、离等办理,花名册、档案的管理等;
4、梳理规范相关流程,负责人力系统的需求整理、迁移、管理等;
5、协助领导做人力成本数据等数据收集、整理、分析等;
6、日常临时交代的其他事务。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先;
2、1年以上社保模块实操经验,对数字敏感、excel能力强;
3、有个税、薪酬核算经验,可以独立操作;
4、抗压能力强,工作积极主动,沟通表达较好,有责任心,执行力高。
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工作地点

大瑶山盘王界景区

职位发布者

张玄梁/人事经理

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公司Logo祥源控股集团有限责任公司
祥源控股集团有限责任公司始创于1992年,是一家以文化旅游投资运营为主导的大型企业集团,系上市公司祥源文化(股票代码:600576)实际控制人。目前,祥源控股在浙江、安徽、上海、海南、广东、湖南、湖北、山东、福建等地拥有控股及参股企业百余家,总资产350亿元,拥有员工近7000人。祥源控股秉承“健康地生活”的企业愿景,坚持生态优先、绿色发展,以“旅游目的地建造者”为品牌核心,以“中国中产家庭旅游度假方案解决者”为企业使命。2008年以来,祥源控股逐步形成了以旅游目的地为核心,建设板块和内容板块相济并重的“一主两翼”战略格局,通过资源整合、产业协同与专业运营,不断建立完善旅游产品设计研发、运营管理、智能系统、资本运营等后台支撑体系,选择山清水秀、人文独特、交通便捷的优质景区,以尊崇自然、传承文化为前提,通过景区建设和消费内容的双向升级,为游客提供高品质的旅游服务,致力于让游客“乐于逗留24小时以上、并向往反复到达”,逐步打造了一批极具祥源特色的旅游目的地。主要包括:湖北武当山八仙观生态文化旅游区、安徽齐云山生态文化旅游区、湖北祥源湾国际度假区、安徽阜阳颍淮生态文化旅游区、安徽合肥祥源花世界生态文化旅游区、安徽合肥庐阳生态文化旅游区等,并与广东丹霞山、湖南凤凰古城和黄龙洞以及昭山景区、山东崂山、福建太姥山、安徽黄山、海南万宁新潭湾等著名景区展开全方位战略合作。并在澳洲和北美完成了相关产业布局。多年来,在各级政府、合作伙伴和社会各界人士关心和支持下,祥源控股坚守“共赢成就成长”的核心价值观,汇聚成长力量、把握发展机遇,积极履行企业公民的社会责任。在深耕文旅产业的同时,祥源以产业扶贫为核心,以旅游目的地建设为抓手,积极推进具有祥源特色的精准扶贫模式,在促进贫困人口就业、提升社会效率、反哺实体经济等方面,不断为社会做出贡献。目前,作为“中国自然景区投资运营领军企业”,祥源控股正朝着“千亿祥源”战略目标阔步迈进,将全力开创中国旅游度假新时代。
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