更新于 12月16日

HRSSC主管

7千-8千
  • 天津河东区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招3人

职位描述

薪酬福利员工关系

岗位职责:

1、完成SSC标准化工作,包括薪酬福利核算与发放、员工入转调离流程及资料审核、人事信息咨询服务等;

2、完善人力共享(包括但不限于劳动用工、入转调离、福利保障)的政策流程管理体系,推动效率和工作质量提升,优化共享服务运营机制;

3、完善人力资源风险管理体系,确保人事制度及标准流程的合规合法,维护用工风险,为各地的劳动争议提供咨询方案;

4、对团队成员进行管理与培训指导,确保团队工作目标的落地和执行,保障服务工作的及时性、准确性,并不断提升服务水平;

5、人力信息系统的管理和维护,权限设置、协助问题解决等;

6、配合其他模块,协调参与、落实各项重点项目工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,3年以上HRSSC、HR管理相关工作经验,有过团队管理相关经验优先;

2、熟悉人力资源管理流程和劳动法律法规,具有较强的保密意识;

3、Excel技能熟练,熟悉使用函数公式;

4、具备优秀的沟通能力、组织能力、协调解决问题能力,善于利用资源推动多地域、复杂项目实施落地;

5、工作细致认真,抗压性好,亲和力强,具备团队意识,良好的应变能力和沟通能力;

6、抗压能力强,拥抱变化,适应业务快速变化需求。

工作地点

万达中心

职位发布者

庞小彤/人事经理

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万达电影院线(002739.SZ)成立于2005年,拥有影城700余家,是中国最大的电影院线,稳居中国第一的市场份额。随着万达电影的不断发展壮大,万达院线打造电影终端连锁服务品牌的核心竞争力目标已经日益明确,“一切以观众的观影价值和观影体验为核心”是万达院线连锁经营服务的核心理念,“连锁经营能力、创新营销能力、服务品牌能力”是彰显万达电影核心竞争力的三大基本要素。万达电影业务处理中心创立于2017年7月,入驻天津万达中心,2017年12月正式上线运营,业务涵盖财务管理方方面面,集财务核算会计、财务管理会计、新技术应用开发、成本管理、运营管理于一体。服务万达电影下属260余家法人公司,700多家影城,遍布国内32个省市自治区。万达电影业务处理中心的建立,不仅打破了影视产业链多个行业无法成立财务集中处理的传统观念,同时创造了影视产业财务业务集中处理的新模式。目前,已成功实现各业务前端系统与财务系统无缝对接,自动化率高达96%以上,完成包括业财分析、税务分析、远程内控、核算监控等模块的财务分析体系,开发全国财务档案集中管理平台,实现实物档案与电子档案相互结合,致力于发展业财结合,渗透业务前端,为业务的快速、健康发展保驾护航。
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