1.传达公司总经理工作会议决议、决定和指示，督促检查并贯彻执行情况;

2.负责公司相关业务对接，结算对账、法务、对外资料的传递、招投标等工作；

3.按公司要求做好外来宾客的接待工作，擅长接待及相关外联工作;

4.综合性文件、工作计划，综合性公文的传递、传达、催办与检查，职责范围内程序文件的制订、执行，并及时提出修改建议;

5.负责处理客户中发生的各种纠纷，避免各种不良后果的出现。重大事项必须及时上报公司各有关领导。认真贯彻执行公司的安全管理制度和质量管理制度。

6.负责产品的市场渠道开拓、销售及客户维护工作，扩大市场占有率

7.参与重大销售、特殊合同的编制及评审工作。

8.收集营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。

9.动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告。

10.完成总经理交办的其它工作。

二、任职要求：

1.有较强的文字功底和领悟能力，逻辑思维及沟通能力强，具有独立工作和学习的能力；

2.工作效率要高，有建筑材料销售经验者优先考虑；

3.有2年以上办公室或销售负责人工作经历

3.熟练使用Word、Excel等办公软件；

4.熟悉合同编写及招投标工作经验和熟练驾驶技能者优先。

5.年龄不超过35周岁，条件优越者可放宽至40周岁，稳重、形象气质佳。

三、薪资待遇：

单休+五险+节日福利+生日福利+父母生日福利+定期体检+车补（交通补贴）+高温补贴/取暖补贴+员工旅游+陪护假+工作正装+年终奖金，综合月薪资7500+，条件优越、工作能力强者年收入不低于十万。