4.协助事业部总经理制定内部标准化、规范化的规章制度、流程，搭建完整的工程管理体系。
三、技术与质量管理
1. 监督工程施工质量，确保项目符合国家和行业规范。
2. 组织技术培训和交流，提升团队技术水平。
四、团队管理
1. 负责电力工程团队的建设与管理，包括人员招聘、培训、绩效考核和激励。
2. 培养和选拔优秀人才，建立内部培养机制。
3. 营造积极向上的团队文化，提升团队凝聚力和战斗力。
五、客户关系与市场拓展
1. 负责与客户建立和维护良好的合作关系，确保客户满意度。
2. 参与重大客户的商务谈判，推动项目签约。
3. 协助总经理开拓其他区域业务，实现公司市场化转型。
六、成本与风险管理
1. 负责电力工程项目的成本控制，优化资源配置，确保项目经济效益。
2. 识别和评估项目风险，制定风险应对措施，确保项目顺利推进。
3. 监督项目资金使用情况，确保资金使用的合理性和合规性。
任职资格
一、教育背景
1. 本科及以上学历，电力工程、电气自动化、工程管理或相关专业。
二、工作经验
1. 10 年以上电力工程行业工作经验，其中至少 4 年以上高层管理经验。
2. 具备大型电力工程项目管理经验，熟悉电力工程设计、施工、验收等全流程。
3. 有成功带领团队完成复杂项目的经验。
三、专业技能
1. 熟悉电力工程领域的技术标准、规范和流程。
2. 精通项目管理方法和工具，具备优秀的项目策划、组织和执行能力。
3. 具备良好的成本控制、风险管理能力和质量管理经验。
四、综合素质
1. 领导力：具备卓越的团队领导能力和决策能力，能够激励团队达成目标。
2. 沟通能力：具备出色的沟通协调能力，能够与客户、团队成员和合作伙伴建立良好的关系。
3. 抗压能力：能够在高压环境下高效工作，具备解决复杂问题的能力。
4. 创新思维：具备较强的创新意识和学习能力，能够推动技术和管理创新。
五、其他要求
1. 具备良好的职业道德和职业操守，无不良记录。
2. 具备一定的客户资源或独立开发业务的能力。
3. 熟悉电力行业政策法规，具备与国网合作的经验。