岗位职责:
1.支持团队进行日常办公室管理,包括文件处理、报告制作等。部门日报监管,部门打卡情况监管,项目资料备份归档,项目资料接受邮寄,外地同事报销处理,其他需要处理的事项
2.参与项目筹划和执行,提供必要的行政支持。
3.协助团队成员优化工作流程,提高工作效率。
4.参与部门会议的组织与筹划,确保会议流程顺畅。
任职要求:
1.具备出色的组织和协调能力,能够处理多任务。
2.沟通能力强,能够有效地与团队成员和客户交流。
3.熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。
4.具备基本的商务礼仪知识,能够适应高标准的商务环境。