工作内容：
1、全面操盘公司的经营管理和日常运营。
2、认同企业管理理念，根据公司提出的战略目标，制定公司战略规划和经营方针。
3、负责建立和健全公司管理机构、激励机制、工作流程，协调与总公司的往来业务。
4、有系统性思维、决策力，能带领团队制定战略计划并跟进落地执行。知人善用、有全局观及较强的资源整合能力。
5、对高层团队建设管理，跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议;
6、维护公司关联企业间的友好关系，含：行业间企业、产业链企业、关联政府部门等；协助接待重大客户。
7、提前预测并规划公司经营中的风险，提前做好避免及应对措施，含：市场风险、产品风险、技术风险、财务风险、人才风险、法律风险等。
职位要求：
1、45岁以下，本科及以上学历，销售总监岗位经验不低于3年。
2、具备较强的决策力、计划能力、组织协调能力、沟通能力和人际交往能力，具备较强的抗压力。