岗位职责:
1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、负责分公司的日常运营的监督和管理;
3、制定分公司年度目标,并跟进目标任务的实施进度;
4、负责分公司各部门计划的审核与跟进;
5、负责对分公司人员团队建设,定义相关人员岗位职责和考核,并有效的管理;
6、负责对运作质量的管理,有效保障日常运作质量,最终达到客户满意度;
7、全面负责分公司的市场开拓;
8、负责向总公司汇报分公司的运营情况及业绩。
任职资格:
1、大专及以上学历,50岁以下,企业管理、经济管理或机械类、自动化类专业;
2、10年以上工作经验,精通制造企业销售管理、采购管理、生产管理、项目管理、计划管理、成本管理、质量管理、技术管理等;
3、熟悉相关政策法规,具备较强的组织、沟通、协调、执行和写作能力
4、能适应派驻外地工作,芜湖、广州、绍兴、宜昌、合肥等。
职位福利:包住、绩效奖金、五险、每年多次调薪、餐补