3.提出并参与制定销售计划并落实实施，开辟新的合作渠道，开拓新客源；
4.收集市场信息及行业动态；
5.负责协调餐厅与客户关系，处理客户的咨询和投诉及回访；
6.根据具体工作情况与重心，制定并及时调整各种销售策略；
7.对销售过程进行有效的日常管理，监督销售指标的完成进度，定期随访客户；
8.热情待客，注重沟通协调，能够妥善处理客人的意见，改善服务质量。
任职要求：
1.22-35周岁，能够适应餐饮行业作息时间；
2.有餐饮行业相同岗位及有高端品牌服务经验优先；
3.能够独立带领团队并完成区域经营及管理工作；
4.性格活泼开朗，具备拓客技能；
5.头脑灵活，善于处理突发状况；
6.形象气质佳。