数据分析师 一名
负责企业级数据仓库的规划、设计与实施，构建高效的数据分析体系；基于业务需求开展数据挖掘与预测建模，为管理层提供数据驱动的决策支持。
招聘要求：
一、教育背景：本科及以上学历，统计学、数学、经济学、管理科学或相关专业。
二、工作经验：3-5年数据分析或相关领域工作经验，具有互联网公司或大型企业数据分析背景者优先。
三、关键能力：
1、清晰的逻辑思维能力，能够快速理解复杂数据背后的规律和趋势。
2、善于从多个角度和维度分析数据，提出有针对性的问题和解决方案。
3、对数据有敏锐的洞察力，能够发现数据中的异常和潜在问题。
4、有一定的建模能力，熟悉常用的数据建模方法，包括回归分析、分类算法、聚类分析等。
5、在数据架构设计、ETL流程、数据治理以及性能优化等有一定了解以及经验。
6、熟练使用多种数据挖掘、数据统计以及BI工具，如：python、SQL、永洪bi、quickbi等
7、优秀的报告撰写和沟通能力，能够将复杂的数据分析结果以简洁明了的方式呈现给非专业人士。
四、其他要求：
1、具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快速变化的工作环境。
2、具有良好的团队合作精神和跨部门协调能力。
3、对数据分析和商业智能领域有浓厚兴趣，愿意不断学习和提升自我。
五、岗位职责：
1、负责收集、整理、清洗和分析公司经营业务数据，确保数据的准确性和完整性。
2、从不同角度和维度深入挖掘数据，为公司的战略决策、业务优化和产品开发提供数据支持。
3、定期制作数据报告和可视化图表，向管理层和其他部门展示数据分析结果和洞见。
4、与其他部门密切合作，了解业务需求，提供针对性的数据分析解决方案。
5、跟踪和分析业务数据的变化趋势，及时发现潜在问题并提出改进建议。
6、结合公司业务，梳理数据，搭建和维护数据仓库表，制定数据字典，建立和完善元数据规范以及数据字典。