岗位职责:
1、负责公司人力资源部的全面管理工作,制定和实施人力资源规划;
2、负责建立和健全人事、考核、聘任、晋升、奖惩等各项规章制度;
3、根据公司人员招聘需求,完成各岗位的招聘任务,负责员工关系的处理;
4、协助公司领导完成其他工作。
任职要求:
1、大专以上学历,5年以上人事行政工作经验,有跨境电商行业经验;
2、熟悉人力资源各模块操作流程。
工作时间:
大小周,9:00-12:00,13:30-18:00。
深圳
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