岗位职责:
1、全面负责校区的运营,做好全年度规划,完成每月,每季度,半年,年度销售计划和目标。
2、依据市场变化,合理开展营销活动,带领招生团队全面推进招生工作;
3、做好市场调研活动,根据市场和客户需求提供班课产品,同时做好产品的培训、推广;
4、指导、监督教务与教学团队的日常管理,不断提升教学质量与服务水准,营造良好口碑;
5、制定员工短、中、长期培养计划,为员工的成长负责,积极推动人才引进,完善校区人才梯队建设。
任职要求:
1、有K12教培行业经验,熟悉教育行业业务流程,班课领域优先考虑;
2、热爱教育事业,具有一定的责任感和使命感,目标感和执行力强,喜欢挑战;
3、具备良好的人才选拔,员工激励,员工培养能力,以及良好的团队合作精神。
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