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泰康HWP2023.8.18号央视新闻专职采访，央视主持人参加了泰康HWP岗位的“面试”，央视新闻公众号，搜索泰康、HWP可详细查看

该岗位需要有高度自律和时间观念的优秀人才泰康世界500强企业直招:泰康HWP产品经理

产品经理时间需要自己规划，
要有管理能力，要为自己创造价值和财富，需要有学习心和上进心，
公司会提供保险、金融、医护、养老知识，法商，税商，财商，企商等培训。
同时有写进合同的基本法保障个人收入，由能力的提升带动收入的提升，晋升透明四阶16级。(由金融监管部门审核通过并监管的基本法)

岗位介绍:
1.HWP是泰康打造的全新职业，依托泰康医疗服务，养老服务，保险服务，为中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。
2.HWP是集团战略性投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端咨询团队。
3.团队提倡为自己作事，有产品思维，领导能力，鼓励内部创业，公司扶持，成人达己，为社会做贡献，为人民做榜样。

薪酬待遇:
1-薪资范围35000-400000/月。
2-底薪:30000-50000/月。
3-薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+实物奖励+旅游奖励等。
4-企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险
5-公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。晋升机制:
透明化晋升通道，享受管理津贴、育成津贴等

任职要求:
1-年龄:25-45周岁
2-学历:本科，学信网可查，优秀者可放宽至大专学历。
3-经验:不限经验，行业不限，专业不限
4-人品好，心态积极向上，勤奋踏实，优秀的沟通能力，需求分析能力。
5-有主见，思维灵活，性格坚韧，具备良好的应变能力和抗压能力。
6-工作时间:早八点半一下午3点，周末双休，法定节假日正常休息。

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不珍惜面试机会和爽约的请勿投递!!!
非软件开发类产品经理!
未毕业和年龄不够的亲们不要投递啦!
没有空杯心态和赚钱欲望请勿投递!
非高素质人群，请勿投递!(素质并非指学历)
非自律的朋友，请勿投递!


职位福利：补充医疗保险、公司重点项目、五险一金、带薪年假、节日福利、周末双休、14薪、员工旅游


职位亮点：双休、高薪、培训体系完善、公平透明