【HWP-健康财富管理规划师】 成立家族办公室丨考取HWP职业资格认证丨健康财富企业家

HWP-健康财富管理规划师全称：Health Wealth Planner 是泰康集团聚合公司核心优势倾力打造的高端专业健康财富管理人才培养项目，HWP项目部门类似银行的私行业务部门，主要服务于公司VIP高净值客户。深耕全金融产业链，以客户需求为主体，从人生摇篮到天堂，依托“活力养老（全国24城自建养老社区）、高端医疗（海内外高端医疗资源对接）、高端理财（寿险+信托+资产管理）、临终关怀（全国自建纪念园）”四位一体商业模式，打造养老/健康/财富三个闭环，构建大健康产业生态体系，为日益增长的中产人群及高净值家庭提供全生命周期，全财富周期规划。


【岗位职责】


1.负责中高层客户群体的客情关系维护及已合作业务的跟进服务对接和深度开发；


2.负责公司老客户的高品质续期对接的同时进行再次开发；


3.负责公司全金融产品（信托财富、资产管理、医疗、健康、高端养老社区、保险等），比同行更有优势；


4.为中高端客户提供专属私人定制家财务配置方案及健康养老规划方案；


【岗位的发展方向】

岗位方向定位：专业财富健康管理规划方向，人均收入和人均业务均高于同行业平均水平；

职业晋升方向：公司中高层业务销售管理层（团队长）

【任职要求】：


1.年龄25-45周岁,硕士及以上学历优先（综合能力优秀者学历要求）
2.沟通表达较好、亲和力较好、


3.有服务经验或财务类工作经验优先、同业经验优先


4.个人要求:渴望事业有所突破和更深度发展，追求高收入；（应聘者能力强的，可放宽条件）


【福利待遇】


1.公司给予高达72万奖励，细节面议；


2.HWP项目津贴16000—40000+提成+绩效；


3.富有竞争力的薪资及奖金：训练津贴+首期服务津贴+续期服务津贴+岗位津贴+达成津贴+增员津贴+超额达成津贴+继续率奖金+服务津贴；（十七份收入等你拿）全年年薪50W——120W；


4.丰厚的商业保险及长期服务奖：住院医疗保险、意外保险、定期寿险、养老公积金、长期服务奖等；


5.享受国家法定假日、公司组织的旅游活动、优秀人员可以参加公司组织的其他国内或国际旅游等；


【HWP培养路径及支持体系介绍】


1.入职后在北京泰康商学院培训1个月/HWP私人专属办公职场/专享高客活动支持/专项高客资源支持。


2.HWP为合伙人制度，公司提供1.6万/月~4万/月的专项聘才支持，给予18个月，额外补贴计划可达72万。


3.入司首年进入MDRT并注册成功，晋升到精英HWP者，享受清华北大专属定制学习，可拿泰康精英培养计划持续学习奖金。


4.连续三年达成MDRT并注册成功，晋升到优秀HWP者，享受香港专属定制学习之旅，可拿泰康精英培养计划持续学习奖金。


5.连续五年年达成MDRT并注册成功，保持优异HWP者，享受SIM专业培训，可拿泰康培养计划持续学习奖金。


6.连续七年达成MDRT并注册成功，保持优异HWP者，享受美国高校联合定制财富培训，可拿泰康培养计划持续学习奖金。


注：以上收入及福利保障项目，获取细则见泰康基本法及相关文件，以上月薪范围为当下HWP代理人薪资参考，具体薪资收入及构成面议。

其他事项：


1.报名方式：本次招聘只接收网上报名，我公司对应聘者信息将予以保密，仅用于此次招聘


2.请应聘者准确、完整填写简历，招聘采用笔试和面试方式进行，相关结果信息将通过智联招聘站内信、短信或电话等方式进行通知，请保持手机畅通。