1.负责生产中心规章制度体系建立、实施、监督管理和持续性优化工作,包括但不限于生产管理制度、厂规厂纪、操作规程、作业指导书等。
2.负责制定本公司全年生产经营计划,监督并实施季度、月度生产计划,做到均衡生产,包括但不限于制定各车间生产任务、人员定编、绩效考核等。
3.负责组织制定生产中心年度成本控制计划,不断提高生产效率,降低生产成本,包括但不限于采集各车间基础数据进行分析、节能降耗措施、车间5S管理等。
4.负责产品质量管理,包括但不限于严格执行质检部制定的产品质量内控标准、参与产品质量研讨会等。
5.负责安全生产管理,及时发现各类安全隐患,处理生产中的安全事故,监督安全生产培训,提高员工安全意识和劳动保护。
6.负责配合公司研发开发新技术和新产品,监督管理生产部门不断进行技术改造、技术创新、产品研发及工艺优化;培训生产员工技能,提高员工操作能力。
7.负责生产设备的管理工作,确保设备安全运行,包括但不限于车间设备检修、维护保养、设备管理制度编撰等。
8.督促营销部门做好市场调研、市场推广、渠道开发工作;及时反馈公司产品质量情况,并监督管理售后问题的处理情况等。
9.负责监督管理并做好企业培训计划的制定及组织实施。
10.负责监督、审核各部门的月度考勤、薪酬,杜绝违反公司规定的行为。
任职资格
1.最低学历:本科以上学历
2.专业要求:机电、工商管理、营销等相关专业
3.工作经验:10年以上企业管理经验;5年以上分公司厂长、副厂长管理经验(家具制造业优先)
4.专业知识及技能:整体运营、技术改造、设备优化更新管理知识,具备企业管理、质量管理,营销管理体系等方面的知识。