泰康人寿深圳分公司

“雏鹰计划”简介
“雏鹰计划”是泰康人寿深圳分公司银行保险自2015年起实施的，专为校园毕业生量身打造的人才培养计划，是深圳分公司银保系列未来核心干部的来源。

培养成长路径：

锻炼成长期：入司后一年内，进行业务一线锻炼；熟悉业务模式，深入业务团队，开拓视野，提升综合能力，为后续职业发展奠定基础，创造更多的可能性。

一年以后，通过竞聘，您可以选择以下岗位：

渠道督训、营业部经理、营业区总监

【招聘要求】

1、2023年、2024年应届毕业生，本科及以上学历；

国内院校：学生毕业时间为 2023年1月-2024年7月

国外院校：学生毕业时间为 2022年9月-2024年7月）；

2、不限专业（经济、金融、保险、医学、市场、营销、财务、人力资源优先）

3、具备良好交流沟通表达能力，形象良好，学习能力强，做事认真、处事灵活，成绩优良，能如期取得毕业证书和学位证书；品德优良；

4、具有不断创新的观念，务实的作风、团队合作精神、较强的动手能力与心理承受力、环境适应性。

【薪资待遇】

（一）优厚的薪资政策:

1、薪资：[7580，8780]

2、绩效薪=首期佣金+续期佣金+各类方案+带薪旅游+年终奖

3、其他=降温取暖费+长期服务津贴+节日福利

（二）福利体系:

1、社会保险补贴；

2、商业团体保险；

3、长期服务奖；

4、节日礼品，团康活动；