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1,负责客户邀约,维护,拜访,以及客户公司业务的指导。公司内部培养讲师,通过在公司的沉淀学习积累,加上个人的成长后,符合条件优秀者可向讲师方向发展,50——1000人的会场学习讲师,直接财务自由。 2,目前公司全国13家直营分公司,郑州这边是总部一公司,二、三公司。由于计划明年再开多家直营分公司,需要扩招人才。晋升机制透明,工作氛围好,注重人才培养!有新人培训,有师傅一带一教。每个月公司有读书会,生日会。 3,半年以上可拿一万以上工资。目前平均员工工资一万五左右。 4,公司适简单,真诚,直接,大胆的人加入。讲究真实的文化,在这里所讲的每一个字都是真实的,不乱说不乱承诺。公司不需要给领导说好话,关系好,只要你有能力,公司直接提拔任用。 5,节假日按法定节假日放假,公司有社保,6,各种福利:超长春假、出国旅游、免费商学院培训、生日会、节日福利、结婚礼金、生育礼金、员工聚餐等
7.5A级写字楼办公,办公环境优美,5号线地铁直达,交通方便。
工作地点
方北大厦B座703
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公司介绍中恩国际,由亚洲商战合道学导师、领袖卓越商道创始人贺传智老师和影响中国十大名师张致铭老师联合创办,是一家专注中国企业家创新成长模式的研究传播机构,隶属于中恩商业联盟。公司以“用商业智慧造福于人类幸福”为使命,为企业家提供“升级”课程系列:管理、资本、股权、互联网等尖叫产品。中恩商业联盟,是一家战略型投资联盟平台,联盟以教育培训板块为平台产业,金融、互联网为两翼腾飞产业;未来投资范围将广泛涉及大健康、大农业、大娱乐、大金融、大电商等多个行业领域。做人理念: 1、“孝”百善孝为先:《孝经》说:夫孝,德之本也,教之所由生也。一个人道德的根本基础是孝顺,孝是构成道德的重要部分,孝是人道第一步,父能孝,家无逆子;子能孝,家无逆孙;“天下重孝孝当先,一个孝字全家安,孝是人道第一步,孝顺子弟必明贤,诸事不顺因不孝,怎知孝能感动天,人们常说,滴水之恩当以涌泉相报,羊有跑乳之恩,鸦有反哺之义,中恩公司以“孝”治企业的文化,把“孝”立为选人的第一标准。人要想做到孝为先首先要知道孝字的背后是“感恩”,人懂得了感恩才能领悟到“孝”的含义,才能拥有爱的力量。孔子论孝,一是讲孝的意义,他认为孝是天经地义的事情;孝之内容:一是“养”二是“敬”人有孝心更要有孝的能力,中恩人务必“心存感恩之心,感恩父母养育之恩,感恩生命中帮助过你的每一个人”;务必“付出惊人之力,勤勤恳恳,努力拼搏,为家人而战,为梦想而战!”“小孝陪伴父母,大孝出人头地”,今天我们不能与亲人相聚,是为了更好的团圆,分离的痛苦会产生力量,你努力的程度决定了你爱的力量。 2、“自立立人,自达达人”自立就是要自己能够有本事,不依赖于父母师长,可以独挡一面,也可以说是自己通过努力,自己得到社会的认可,自己可以养家糊口。自达,自己通达,自己有本事这不是目的,而是手段,目的就是为达人,就是为了帮助别人也像自己一样优秀有本事。中恩人把“自立立人,自达达人”作为企业文化就是要告诉每一个公司同仁,公司不断发展,每一个中恩人也会在不断发达,公司要不断帮助每一个中恩人,中恩人也会遵循文化对同事互帮互助一起实现梦想!员工晋升空间:五个职业发展方向 1、销售路线的发展:从见习销售顾问做起,做到中级销售顾问;最后到高级销售顾问;2、销售管理路线的发展:从见习销售顾问做起,可晋升至代理经理,之后按照经理、代总监、营销总监到分公司总经理、集团营销总监等的销售管理路线发展;3、行政管理路线的发展:见习经理助理做起,可晋升至经理,之后按照行政代总监、行政副总、行政总经理、集团行政人事总监; 4、讲师路线的发展:从见习讲师助理做起,可晋升至主持人、初级培训师、高级培训师、内训讲师、公开课讲师;5、公司老员工可参加内部招聘至其它岗位。薪资待遇 1、底薪高提成绩效保险员工福利,年满一年可享受公司年底分红 2、定期的专业培训,国内国外旅游 3、以上人员一经录用,带薪培训,缴纳五险一金。
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