人力行政专员 / HR&Admin Specialist
岗位职责:
1.负责综合事务管理,包括办公环境管理,
2.负责公司资产、办公用品、车辆、印章、档案管理;
3.公司各类相关证件的注册、登记、年检、变更事宜;
4.负责行政后勤管理,含内外部人员的接待、安排等事宜;
5.处理相关部门或COE付款报销事宜;
6.外籍员工工作证办理;
7.支持员工考勤、企业文化,节假日员工活动等基础人事工作。
岗位要求:
1.本科及以上学历,1-2年左右行政工作经验;
2.沟通能力良好,形象良好,性格外向;
3.具备良好的办公软件实操技能(主要:PPT、EXCEL);
4.英文听说读写流利;
5.愿意在新兴行业中学习和成长,有较强的服务意识和主动性。
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