1、严格按照保洁管理作业程序和相关规定,对保洁中的工作执行情况进行检查;定期安排保洁员进行辖区内卫生消杀工作;
2、现场指挥组织员工按操作规范做好辖区内的保洁工作,纠正员工的不规范操作;
3、负责所有保洁用品的登记、入库、发放及回收管理;
4、对保洁员进行业务、技能、职业道德等相关知识的培训,及时纠正保洁工作中存在的问题,提高员工素质,负责新保洁员上岗前的培训工作;
5、负责每天对辖区内保洁质量的巡检,发现问题及时纠正和处理;
6、完成领导安排的其它相关任务。
任职资格:
1.年龄:30-45岁;
2.学历:中专或以上学历;
3.经验及行业背景:2年以上服务行业现场管理工作经验,有医院后勤服务管理工作经验者优先;
4.知识技能:具备相关的法律、紧急情况处理等专业知识,熟悉办公自动化,会培训;
5、能力:有良好的沟通能力、专业形象、道德品质。
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