岗位职责:
1、负责转向系统技术方案选型,开发和评审,制定系统技术方案;
2、负责零部件选型设计工作,转向设计计算匹配校核工作;
3、负责转向系统SSTS、CTS文档编制,完成系统功能定义,开发功能控制策略、交互逻辑;
4、负责零部件供应商能力评估,协助采购完成零部件供应商的定点工作,管控零部件开发进度、风险控制等;
5、负责制动零部件DVP、DFMEA等文件的编写工作,以及零部件的技术标准和设计规范制定;
6、负责协调供应商样件提交,测试进度跟踪,测试报告;
7、负责处理试制试验相关问题的分析、整改,并支持项目各阶段生产线装车,解决产品质量、工艺和售后问题;
任职要求:
1、基础要求:本科及以上学历,机械相关专业,具备整车开发经验5年以上;
2、熟悉皮卡、硬派SUV车型转向系统的技术路线,设计原理,能独立完成系统计算校核;
3、熟悉转向系统开发流程,掌握转向系统零部件的结构及原理,有机械管柱、C-EPS、DP-EPS&R-EPS开发经验;
4、熟悉车辆网络管理:通讯、诊断等。能独立完成控制器网管策略制订,通讯矩阵定义,诊断调查表定义;
5、执行力强,具备独立思考和创新能力。擅长协调与沟通、团队协作能力。