1.负责公司公文、信件、邮件、快递等的分送以及文档打印，起草和修改报告、文稿等。2.负责公司的文秘、信息、机要和保密工作，做好公司档案收集、整理工作。
3.负责日常办公用品的采购、发放、登记管理，办公室设备的管理。
4.员工考勤记录、考勤统计、工资核算及外出人员管理。
5.与各个项目协调好，做好招聘工作任务,负责办公室的招聘。
6.负责经理办公室的清洁卫生以及公司接待任务。
7.负责人员的招聘、入职和离职的相关手续办理以及员工的培训、员工档案建立。
8.负责岗位候选人的简历筛选、简历归类统计、数据统计、建立人才库。
9.协助领导与客户沟通相关事宜，核对明细以及费用。
10.做好公司费用支出、流水帐登记。
11、负责对接政府相关部门的事物以及员工社保的缴或退等；
12.按时保质保量的完成领导安排的其他任务