更新于 12月25日

人事专员

3千-5千

职位描述

招聘员工关系薪酬福利

1、熟悉国家及当地劳动法规和政策。

2、熟悉人力资源管理知识、方法和工具。

3、了解现代薪酬管理理念和方法。

4、了解基础财务知识。

5、具有良好的保密意识。

负责完善薪酬体系建设、薪资核算及人力资源成本分析,核查员工考勤,保证准时、准确核发工资,为企业的经营生产提供支持。

负责办理各项社会保险、劳动合同鉴证的相关工作,并协调处理工伤事故及劳动关系争议,保证沟通渠道的畅通,引导公司上下及时的双向沟通。

工作地点

拉哈镇糖厂

职位发布者

赵爽/人事经理

三日内活跃
立即沟通
公司Logo黑龙江华瑞生物科技有限公司
黑龙江华瑞生物科技有限公司黑龙江华瑞生物科技有限公司位于齐齐哈尔讷河市拉哈生物技术与化学制药产业园区,下辖黑龙江瑞风能源有限公司、黑龙江华洁安环保科技有限公司。计划总投资100亿元,一期项目投资55亿元,二期项目投资45亿元,项目全部投产后将实现销售收入约118亿元。项目规划用地322.6万平方米,主要分为五大功能区域,即人药发酵合成区,农药发酵合成区,合成类维生素区,动力区及办公生活区。规划以发酵药、合成药两大类为主,致力于生物制药、合成类原料药、合成类维生素、生物农药及合成类农药等五大类产品的研发、生产和销售,旨在通过产品升级、新产品研发,不断优化生产结构、延伸医药产业链、提升产品附加值,创造就业岗位3000个以上。黑龙江华瑞生物科技有限公司,企业注册资本达到10亿元公司,依托青岛八方达生物科技有限公司优势资源,以国家级企业技术中心、国家生化工程技术研究中心(上海)以及国家地方联合工程实验室为技术后盾,以国家GMP认证、ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系认证以及美国FDA认证、欧洲CEP认证、多个国家和地区的重点企业质量审计认证为标准,以绿色制造、智能控制、清洁生产的理念对新项目进行高标准规划、设计和建设,不断优化产品结构、延伸医药产业链、提升产品附加价值,通过产品升级、新产品研发,把企业打造成国内一流的生物医药生产基地和出口基地。公司结合科技优势、产能优势、资源优势,以人才为根本、以营销为龙头、以科研为后盾、以管理为市场主线,完善改革、创新开拓,不断提升内部管理。在公司范围内推行“精、细、美”管理思想,有效提升公司管理水平,努力实现企业快速发展。精细化管理的目标是“精细美”,即产品做精、管理做细、环境做美。理顺流程管理,确保产能不断提高;细化管理,加强成本核算,提高经济效益;细化内部改革,转变经营机制,增强企业活力;加强技术创新,做好新产品研发,提升企业核心竞争力;强化物资采购管理,做好物资储运工作,确保原辅材料供应;创新人力资源管理,提高员工整体素质,提高企业后续竞争力;加强企业文化建设,建设华瑞生物品牌,营造和谐向上的发展氛围;加强环保工作力度,创造优美的工作环境。黑龙江华瑞生物科技有限公司将秉承“以人才为根本,以营销为龙头,以科研为后盾,以管理为主线”的经营方针,始终坚持“质量第一、用户至上、以质兴业、以优取胜”,努力将企业打造成世界级的医药航母。
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