无责底薪++提成（3-8%）+开单奖励+会战奖金（100-10000）+PK红包
在职的老师都在1-2万，TOP在4-5万+
一、岗位职责：
1、根据公司提供的客户资源，按照标准和要求，联系、沟通、打标签、建群、维护；
2、负责体验课社群的运营和课程销售转化，通过运营动作提高完课率及付费转化率，完成销售转化方面的考核指标 ；
3、挖掘学员潜在需求，根据学员实际情况推荐课程，完成学员报名转化；
4、记录并总结运营数据，整理并分析用户需求，以持续优化社群转化率 ；
5、关注用户反馈和竞品玩法，协助社群运营团队优化转化策略；
6、协助学员班级群维护与答疑，增强客户粘度，建立客户信任和伙伴关系；对候二、工作要求：
1、专科及以上学历，接受应届生小白；
2、拥有正信责拼任的价值观；
3、学习能力强，应用能力强，执行力高；；
4、不甘于每月4位数工资，挑战真正高薪，成就自己的年轻梦想。
三、完善的其他福利：
1、五险一金，年底双薪，绩效奖金，股票期权，带薪年假；
2、外地员工还可享受公司人事代租房福利，找房累、困、难，统统说不；
3、免费提供每日丰盛晚餐；
4、免费为员工配备一部智能手机，话费公司报销。
5、每季度都有国内外旅游；
6、在职三年或以上员工享受公司提供30W免息房贷首付款；
7、在职两年或以上优秀员工公司全额出资就读上海财经大学MBA或英国剑桥大学美国加州大学伯克利分校MBA；
8、公司提供客户，无须自己挖掘，无需外出开发；
9、晋升管道畅通、“业绩衡量一切”，不按资排辈、不唯工作时间、不论年龄大小；
10、5A级办公环境：办公室宽敞明亮，氛围融洽友好，团队年轻而富有活力；
11、丰富的企业文化活动，打造快乐活力的工作氛围。
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