2.销售报价及商务招标工作；
3. 负责组织销售服务与支持工作；
4.负责组织销售利润控制管理工作；
5. 负责部门管理体系建立及人员的培训；
任职要求：
1. 专科以上学历,熟悉高低压配电行业及产品，4年以上工作经历；
2. 具备高低压配电设备领域管理工作经验；
3. 熟练使用常用办公软件，熟悉营销与供应流程；
4. 具备良好的沟通与协调组织能力，个人思维敏捷，责任心和执行力强；
5、有良好的职业道德，敬业精神和团队合作精神，诚实守信，为人正直。