岗位描述:
1. 负责门店直供商的维护及管理;
2. 负责门店商品管理;
3. 负责执行店内良好的营运标准和进行生动的陈列、商品促销;
4. 负责库存的良好维护,包括控制缺货、监督系统订单的正常运行和仓库的管理;
5. 组织实施盘点。
6. 协助店长达成店内的销售业绩、毛利业绩及其他营运指标;
7. 负责对本超市的竞争环境的调查,提升门店竞争力;
8. 检查店内各部门是否正常运转,并处理异常情况;
9. 协助店长进行卖场营运的日常工作,并及时向店长反馈信息。
10. 提高劳动效率,合理安排员工的作息时间,控制人事成本
11. 负责本处课长与员工的培训、考核评估及升迁建议。
12. 协助店长做好团队建设,为公司的发展培养人才。
任职要求
1、28-35岁,大专以上学历;
2、懂相关法律法规,有较强的沟通能力和谈判技巧;
3、具有各项数据分析能力,有3年以上零售行业现场管理经验;
4、能熟练操作电脑;有良好的职业道德及健康的体魄。
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