岗位职责:
1.负责公司行政管理工作,根据业务发展需要,建立有时效性的行政服务体系;
2.制定和优化行政相关的制度和工作流程,追踪执行结果,不断改进和完善工作质量;
3.领导部门进行日常工作,包括物业管理、资产管理、行政采购、日常行政事务管理等;
职位要求:
1.本科以上学历,三年以上行政工作经验,具备大型企业行政管理工作经验优先考虑;
2.具有良好的书面编辑能力.写作能力,
3.具有优秀的分析问题、解决问题能力,高效的事务处理能力及出色的外联、公关能力;
4.具备多年商务接待经验,接待经验丰富,
5.具有较强的亲和力,优秀的人际沟通、协调、组织、管
理能力;