岗位职责:
1、教学管理:协助教学部制定和实施学校的教育教学工作计划,确保教学计划的顺利执行。
2、教师管理:安排教师任课,审查教学计划和学科教学计划,并对执行情况进行检查和指导。
3、学生管理:负责学生的档案管理,包括不限于招生、编班、管理学生的考勤。
4、档案管理:负责教学档案和教师科研档案的管理,包括教学计划、考试成绩、教师业务档案。
5、资产管理:负责办公用品、耗材的采购、分发与库存管理,确保供应充足且成本效益。
6、行政工作:确保办公区域整洁、安全,包括设施设备的日常维护和故障报修。
7、领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专以上学历,教育学专业优先,有相关工作经验者优先。
2、热爱教育培训行业,有爱心,责任心,具有亲和力,善于沟通,团队合作精神好。
3.有夜班,要能接受倒班工作!