【岗位职责】
1、分解项目经营指标与绩效指标，制定部门阶段目标与工作计划，并监督执行。
2、做好部门年度人员编制及财务预决算工作，以收定支，定期检查。
3、跟进各项工程问题处理情况，明确整改期限和责任人。
4、负责带领团队完成苑区内公共区域设施设备养护及有偿服务等工作；制定各项设施设备管理及保养计划，规范部门工具管理。
5、做好工程节能降耗工作。
6、参与新接管物业的三方接管验收工作。
7、负责团队建设，做好部门内部人才梯队建设，关注储备人才培养。
【任职要求】
1、学历及专业：大专及以上学历，机电、制冷与电工技术等专业优先。
2、从业经验：5年以上物业工程维修经验、3年以上知名物业工程管理经验，具备设备运行维保、装修管理、水电安装维护等实操管理经验；
3、专业技能：持高/低压电工、电梯、制冷等特种技术操作证。熟练使用工程工具、熟练使用电脑、掌握office办公软件使用方法。
【薪资福利】
根据管理幅度具体面议。入职即缴纳五险一金，各类补助、福利及广阔的晋升空间。
职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、话补、定期体检、节日福利、每年多次调薪