400-885-9898
职位描述
HRBP
岗位职责：
1. 负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系、行政等日常管理工作的落实;
2. 负责员工餐厅管理、档案管理、车辆管理、会议接待、资产管理，同时控制行政成本；
3. 关注用工规范，避免发生劳动仲裁及工伤；
4. 关注人才梯队的搭建与培养、人员考核与团队风气建设；
5. 配合内控工作，维护工作纪律。
任职要求：
1. 本科以上学历，人力资源管理或相关专业；3年以上知名大中型企业同级别岗位工作经验；
2. 在招聘、考核、培训、组织发展以及员工关系中的一个或多个模块有实际工作经验；
3. 熟悉国家、地方与劳动关系相关的政策、法规；
4. 熟练运用办公软件及相关管理软件；
5. 具备优秀的书面和口头表达能力，有较强的工作执行力；
6. 认同万达企业文化，具有较强的工作责任心。
工作地：甘肃、青海、宁夏省内万达广场，可根据个人意向全国万达广场外派
工作地点
万达广场(兰州城关店)
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职位发布者
张女士/招聘经理
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万达商业管理集团有限公司兰州分公司万达集团创立于1988年，形成万达商业、文化旅游、电子商务、连锁百货四大产业。截至2014年，企业资产5341亿元，年收入2424.8亿元。已在全国开业113座万达广场，73家酒店（其中68家五星级酒店），6600块电影屏幕，99家百货店。万达集团2020年目标：企业资产1万亿元，收入6000亿元，净利润600亿元，成为世界一流跨国企业。万达商业是全球规模最大的商业地产企业，已在全国开业113座万达广场、73家酒店，持有物业面积2157万平方米；建设中的万达广场70个，酒店69个，物业面积1747万平方米。2015年1月，在香港上市的万达商业（03699.HK）市值超过2200亿港币。万达商业拥有全国唯一的商业规划研究院、酒店设计研究院、全国性的商业地产建设和管理团队，形成商业地产的完整产业链和企业的核心竞争优势。万达集团http://www.wanda.cn/万达商业地产股份有限公司http://www.wandaplazas.com/
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