（1）负责公寓/酒店的运营管理工作，根据公司要求开展公寓/酒店的销售、创收、费用控制和基础运营工作；
（2）根据公寓/酒店经营目标，协助完成公寓/酒店的销售业绩；
（3）采取有效措施完成公寓/酒店增值服务目标；
（4）按照公寓/酒店费用预算标准，控制公寓/酒店运营费用；
（5）根据运营的工作规定和服务标准，开展门店的日常管理和基础服务，负责公寓/酒店预定、签约、入住、财务、退房等上级要求跟进的业务，掌握每日房态；
（6）及时掌握公寓/酒店的运营状态，安排房间维修和保养维护；
（7）负责公寓/酒店内下属人员工作管理；
（8）建立、维护良好的公共关系（住户关系、投资人关系、社会关系），及时处理突发事件；
（9）及时完成公寓/酒店运营报表的制作或复核；
（10）定期进行运营状况分析，搜集整理周边市场产品价格和公寓/酒店销售策略；
（11）处理住户投诉，不断改善公寓/酒店门店的运营工作；
（12）按照政府及相关单位要求做好每日数据统计、人口居住、疫情防控等工作；
（13）对新媒体业务启动及维护有一定了解，思维创新，熟练运用新媒体工具开展营销工作，能基本独立运营新媒体账号；
（14）服从上级管理，完成上级交办的其他工作。

岗位要求：
（1）大专及以上，有酒店或者公寓相关管理经验优先；
（2）掌握一定的财务知识，工作日常开票、报销、贴凭证等
（3）待人热情，善于交流；
（4）具备良好的沟通技巧和表达能力、较强的协调和应变能力；
（5） 熟练掌握办公软件；
（6）有较强的主动服务意识，耐心细致

工作时间：A：9:30-18:00， B：12:00-21:00 月休 8 天（不固定在周末）
薪资福利：底薪、提成、季度奖金、年终奖金、 包住、 节日福利、 五险一金、 商业险