岗位职责
1、文件管理：负责企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作；
2、体系管理：对企业ISO9001及ISO14001/ISO 45001 三体系的运作、持续改进等工作进行牵头组织 。定期提出、策划体系内部审核流程，参与展开内审工作，协助开展外部审核工作 。参与体系文件的编制，负责体系文件的归口、存档、发放、销毁，并做好备案登记记录 ；
3、当企业的职能机构和资源重新分配和调整时，提出修订和改善三体系的合理化建议，报管代批示 。
任职要求
1. 学历背景；大专及以上学历。
专业背景：管理学、工商管理、质量管理等相关专业优先。具备相关专业知识有助于更好地理解和执行ISO体系标准。
2. 工作经验
相关经验；至少1-3年的ISO体系管理经验。拥有实际稽核或内部体系审核经验者优先。
3. 行业经验：有制造业或相关行业的工作经验更佳。
4. 专业技能
ISO标准知识：熟悉ISO9001，ISO14001，ISO45001，IATF16949体系等标准及其条款，能够根据公司实际业务流程独立撰写相关文件。
内审能力：具备内审员资格证，有实际的内部体系审核经验和外部审核应对经验。
文件管理能力：能够编制、修订和管理ISO体系文件，确保文件的有效性和合规性。
5.个人素质
沟通能力：具备良好的跨部门沟通能力，能够有效传达和落实公司的管理政策和要求。
后续体系工作完善。