1、 制定标准化日常巡查方案,设计相适应的城市一体化的监管作业模式,支撑各项目市容巡查作业标准化;
2、 制定“四定”(定路段、定人员、定岗位、定登记)方案,保证定时定点巡查;
3、 搭建精简、高效、专业、合理的综合巡查服务管理队伍和组织架构,避免组织人员冗余;
4、 定期化组织专业培训,提高专业服务能力。
5、 配合项目突击检查、考评及其它突发事件,助力服务质量的提升;
6、 协调资源对接执法队,处理突发应急事宜(负面报道、市民投诉);
7、 监督各项目巡查工作,对整改问题落实到位;
8、 监督巡查人员的廉政行为,避免发生收受贿赂事件。
待遇:年底奖金,周末双休,五险一金,话补、饭补、物业补、取暖补助。
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